中工网讯 2014年，宁波市江东区总工会把职工群众最关心、最直接、最现实的切身利益问题作为工会工作的重点工作，实行关心关爱工作“一突出”，帮扶工作“两着力”，保障工作围绕“三重点”的工作方法进一步加强职工的权益保护，进一步提升职工对工会的满意度，当好职工的温馨保姆。

    关心关爱工作“一突出”

    在工会系统开展“关心关爱解难事，互帮互助一家亲”主题的帮困送温暖活动，组织开展好“两节”送温暖、“六一”助困难单亲女职工子女、困难职工爱心捐助等活动，尽最大力量把党和政府的关怀与温暖送到困难职工的心坎上。

    帮扶工作“两着力”

    一是着力解决困难职工子女入学问题。大力开展“金秋助学”活动，加大资金投入，完善助学基金的管理，保障困难职工子女不因经济问题辍学。二是着力保障女职工的工作和生活，尤其在困难女职工、单亲女职工帮扶上加大联系和帮扶力度，维护权益。

    保障工作“三重点”

    一是重点给予失业职工以帮扶。着力解决好失业职工再就业问题，联合人社等部门力量，加强职业技能培训，组织失业职工参与大型专长招聘会，助力解决再就业问题。二是重点给予生活困难职工给予最大帮扶，完善帮扶解困工作长效机制，做好困难职工档案工作的动态管理。三是对重点给予患有重病职工以帮扶，及时掌握职工大病医疗、意外事故造成的特殊困难，开展大病救助活动。（肖华）