中工网讯 今年以来，嵊泗县总工会始终把推行职工医疗互助保障工作作为为广大职工办好事、办实事的重要一环，并强化四项举措力争实现全覆盖，使职工医疗互助保障工作更好地服务于职工群众。

    加强领导，明确责任。为确保第二轮职工医疗互助保障工作的顺利开展，嵊泗县总工会专门成立工作领导小组，明确一把手负总责，分管领导具体负责，并将此项工作作为服务职工的重要内容之一，提上工作重要议事日程。及时召开职工医疗互助保障工作推进会，把互助保障工作任务分解到各基层工会，做到任务明确。

    强化宣传，提高认识。一是利用职工医疗互助保障工作推进会、下发资料，详细解读职工医疗互助保障工作的各项条款及注意事项；二是借助党的群众路线教育调研活动和工会“走基层、访职工、办实事”等活动，讲解职工互助保障知识；三是借助嵊泗县电视台、工会网络等新闻媒体报道宣传该县职工在患上重大病症后领取医疗补助的实际。通过有力的宣传，该县广大职工对职工互助保障有了全面的了解。

    做好咨询，有序推进。为确保职工医疗互助保障工作有序推进，该县总工会在服务中心开通了热线服务咨询电话，并通过网站申请办理了专门下载第二轮职工医疗互助申请表电子版表格的邮箱，方便广大代办员能及时在网上下载办理，同时成立了相关业务的QQ群，通过网络交流的方式来提供新型周到的服务，及时提供方便简易的咨询和解答，加强了宣传和相关业务方面的交流和咨询。

    真诚服务，赢得认可。嵊泗县总工会自去年开展医疗互助一年来，已有197人次获得赔付，赔付金总额达19.26万余元。其中有3名职工获得赔付最高金额1.2万元，有效缓解了参保职工因病导致的家庭经济负担。这项工作的开展，得到了该县各级党政的充分肯定和广大职工的普遍好评。

    由于措施到位，该县越来越多的职工对职工医疗互助保障有了充分的了解和认识，并纷纷踊跃参保。据统计，截止到目前，该县已有186个单位6841人参加第二轮职工医疗互助保障，比第一轮增加了48个单位1784人。 （王群峰）