记者：今年的金秋助学活动，省总将携手长沙、省直、岳阳、郴州等地工会举行“金秋助学·大兵义演”爱心巡演活动的出发点是什么？有哪些具体内容？

　　黄新民：“金秋助学·大兵义演”活动是集中在今年7—9月间开展的系列助学活动，包括学子寻访、“金秋助学·大兵义演”爱心巡演等内容。

　　学子寻访：7月24日至8月11日之间，由媒体记者和工会干部组成的爱心寻访团，以长沙、岳阳、郴州三地为重点，深入困难职工和困难农民工家庭进行寻访，挖掘、记录、宣扬困难职工和困难农民工家庭上学子女不畏困难、刻苦学习的感人事迹，传播社会正能量。

　　“金秋助学·大兵义演”爱心巡演：我们将在长沙、岳阳、郴州先后举办三场“金秋助学·大兵义演”巡演活动，时间分别为8月12日、19日、26日，将在现场向社会募集爱心助学资金，并举行现场发放仪式。

　　“金秋助学·大兵义演”活动不仅能够向社会筹措更多的助学资金，更能感召和发动更多的社会人士来关注工会助学工作、关注困难职工和困难农民工及其家庭、关注弱势群体。为了推介这一成功经验，省总今年决定在省直的基础上，将这一活动推广到长沙、岳阳和郴州，搭建起一个“党政主导、工会运作、社会力量广泛参与”的社会化助学大舞台，打造一个在全省乃至全国拿得出、叫得响的助学活动品牌。

　　记者：在今后的金秋助学活动中，省总在打造工会助学公益品牌，培育工会帮扶文化上有何规划和设计？

　　黄新民：所谓“公益”应该具备两方面的内涵：一是公众参与，二是公众受益。

　　开展“金秋助学·大兵义演”，我们的规划与设计就是为了让更多的人关注“金秋助学”、参与“金秋助学”，推动工会助学向社会化、公益化转变。有了更多人参与，更多爱心投入，我们将进一步扩大帮扶范围，让更多困难职工和困难农民工家庭子女及时得到救助。同时，通过活动宣传，宣扬助学活动中社会各界的爱心善举和困难职工以及困难农民工家庭上学子女的励志感恩故事，吸引越来越多的人加入我们的队伍，不断凸显和强化工会助学公益品牌。

　　近几年来，工会帮扶文化的培育一直是我们工作的一个重点，主要包含了三大方面：

　　一是相对固定的工会帮扶工作方式。工会帮扶工作开展十多年来，我们已经形成了春风行动、就业援助月、技能培训促就业、金秋助学、“两节”送温暖等比较固定的工作模式。今后的工会帮扶工作我们将在维护好这些工作品牌的基础上，以困难职工和困难农民工需求为出发点和落脚点，引入更多的社会资源和新鲜力量，不断丰富工会帮扶文化内涵。

　　二是承载工会帮扶文化的工作平台。2009—2011年我们连续三年开展困难职工帮扶中心规范化建设活动。从2012年起启动了为期3年的星级职工维权帮扶中心创建活动。通过这些年的努力，全省四级维权帮扶体系已经形成，初步打造了“千米维权服务圈”，为培育和弘扬工会帮扶文化搭建起了网络化的工作平台。

　　三是深入人心的帮扶工作理念。所谓帮扶文化应该是让人一提到工会帮扶就马上联想到精神层面的含义。如我们开展的职工医疗互助，倡导的就是一种“无病我助人，有病人助我”的互助精神；“金秋助学”，我们更关注那些家境困难却意志坚定、刻苦学习的孩子们，并广为宣扬他们积极上进、困境拼搏的精神。爱的传承是我们特别注重的一个方面，工会每年通过就业援助、医疗救助、就学救助等帮助数万人。我们希望看到爱心的火炬能够一直传递下去，这才是我们帮扶工作最大的成就，是帮扶文化最核心的内涵。特别是受到助学资助的困难学子，在他们有能力的时候要能够反哺社会和他人，从受助人变成资助人，共同筑起爱的家园。我们要通过工会帮扶这一爱心事业，努力将工会打造成一个集合社会大爱的组织、职工的温暖家园，不断传承爱的力量。（本报记者 潘锦）