各级工会要赢的职工信赖，关键一条就是要用好每一分工会经费

    进入八月份，临安市总工会负责经审工作的同志异常的忙绿。根据中央八项规定和省市党委政府的工作要求，市总经审委重新制订了《临安市工会经费使用办法》、《临安市工会经费审计办法》等多项经费管理制度并汇编成册。对全市各级基层工会进行了工会经费专项审计；梳理、汇总存在的问题；组织全市各级工会总工会主席、工会专职干部、工会会计、经审会主任进行集中学习、培训。市总和各基层工会主席签订《落实中央八项规定承若书》·····九月份，又开始了问题整改回头看活动，以雷厉风行之势开展了“基层工会经费规范使用推进月”活动，引起了全市各基层工会的强烈反响。

    “通过这次培训，签下这份承诺书，我们的工会经费管理将更加规范，确保工会经费取之于职工用之于职工,把更多工会经费用在职工身上,为职工群众办实事、做好事、解难事,让工会经费真正惠及职工群众和工会会员。”参加财务经审业务培训的工会干部说。

    规范使用工会经费，确保工会的每一分经费在阳光下规范运行，在新常态下要用新的制度提供保障。从经费的预算制定、活动开展、经费使用进行全程指导和监督，强化制度执行和动态审计，用制度的力量推动工会干部转变工作作风和理念，让广大职工清清楚楚知道工会经费的使用，实实在在感受到工会组织给予的服务，使广大工会干部成为职工信赖的娘家人。

    “工会根植于职工群众，在新常态下须以新的理念来推动基层工会规范化建设，我们要紧紧依靠职工，尊重职工群众的意见建议，把解决职工群众最关切、最需要的问题作为工作开展的出发点，把职工群众是否满意作为工作评判的标准。用我们热心、贴心、暖心的服务赢得广大职工的认可，努力使各级工会组织成为职工信赖的”职工之家，”临安市人大常委会副主任。总工会主席杨为伟说。（王康洪 记者吴超君）