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卢建强：做“金牌”石油工人

　　他是一名普通的石油工人，4年间完成技术创新成果32项，一人摘得全国技术能手、河南省青年科技创新杰出奖等数10项荣誉称号，他带领团队走上北京人民大会堂的领奖台，被誉为矢志创新的“金牌”工人。他就是中原油田采油专业首席技师卢建强。

　　卢建强痴迷技术革新，在工作中遇到问题，总能找出攻克难关的办法。有工友打趣地说：“有人上网有瘾，卢建强是创新有瘾！”

　　针对高压注水站具有高压强、高转速、高电压、高噪声的特点，他采用较为先进稳定的KS-200B无线发射系统，研制出高压注水站无线安全监控系统，实现了小班工人在值班室就可24小时不间断地对站内注水系统46个安全点进行监控，大大提高了高压注水的安全系数。该成果获河南省安全科技进步二等奖。他研制的分离器燃气节流装置、燃气净化装置和燃气自动控制装置，保障了输油温度稳定，减少了燃气消耗量。该项成果荣获国家级、石油工业质协和中原油田优秀QC成果一等奖。2003年以来，卢建强先后主持、参与完成技术革新成果80余项，提出合理化建议200余条，解决现场技术难题120项，获得油田创新成果26项、省部级创新成果11项、国家创新成果4项、国家专利42项，累计创效达3800多万元，成为名副其实的“革新专家”。

　　卢建强常说一句话：“在我的成长过程中，许多领导和师傅给了我莫大的帮助。我觉得自己有责任把技术和经验传授给更多人。”他甘当人梯，义务举办培训班，每年授课150多学时，为油田培养了一批又一批优秀技能人才和青年后备人才。他先后带徒26人，已有20人取得高一等级职业资格证书，15人获省部级、局级、厂级技术能手和先进个人等荣誉称号。在他的指导帮助下，他的徒弟已获国家级创新成果2项、省部级3项、国家专利8项。他所带领的53号站，先后获得了中央企业学习型红旗班组标杆、河南省“工人先锋号”等称号。

　　2010年4月，卢建强受命主持创建石化集团公司首家技师工作站。3年来，他集合众智，奋力攻关，完成厂级以上技术创新成果359项，申报专利56项，解决现场技术难题360项。发挥技师工作站人才集中、技术集中、学习集中的优势，开展导师带徒活动，让更多蓝领“破茧成蝶”，他们有的从普通技术工人成长为独当一面的技术能手，有的走上管理岗位，成为众多职工追捧的技术“明星”。

　　“卢建强工作室”被中国能源化学工会命名为全国能源化学系统“职工创新工作室”，被河南省总工会命名为“河南省职工学习工作室示范点”，被人力资源和社会保障部、财政部命名为“国家级技能大师工作室”。2013年3月，卢建强获得国务院政府特殊津贴。

　　人物检索：卢建强，中原油田采油工人，国务院特殊津贴获得者，曾荣获全国技术能手、河南省青年科技创新杰出奖、时代先锋青年典范等荣誉称号。

    （中工网特约通讯员 赵则阳）