“胡工程师”叫胡秋花，是中铁四局五公司安哥拉社会安居工程项目的一名翻译，毕业于中南大学外国语学院英语专业、获硕士学位的她，其实并不懂工程。

　　胡秋花不是那种在大街上回头率很高的女子，瘦削的身材，个子不高，但五官精致，神态娴静，“是那种可以静心一整天干一件事的人”，安哥拉的同事这样评价她。

　　“一定要做好本职的翻译工作”，胡秋花暗下决心。但刚开始的很长一段时间，这一切并不容易。

　　虽然胡秋花的英语过硬，曾在全国英语口译比赛中获过奖，但安哥拉当地的官方语言却是葡萄牙语，而每天都要打交道的监理更是来自欧洲好几个国家，一是建筑施工术语的困难，二是多国语言的障碍，胡秋花立刻转变身份，从翻译变成一名虚心的学生，大量阅读房建工程书籍，了解房建工序流程，掌握房建专业词汇，请教其他同事有关专业知识，几乎每天都是“十万个为什么”。

　　胡秋花除了英语专业外，还选修了法语和德语，到了安哥拉，她又立志学好葡语。

　　工作再忙，胡秋花都要挤出时间学习葡语，收听葡语电台。在她的办公桌上，堆满葡语的报纸、杂志和资料。就这样，她很快能用葡语与当地人进行交流，同事让她帮忙翻译当地劳工的餐票、劳保发放和工资发放等资料，她也是高效率地完成任务。

　　“养成一个习惯需要21天，我比较笨，大概坚持了四个21天，终于习惯了安哥拉的一切，开始得心应手。”

　　海外项目建设，语言是工程本身之外的重要“桥梁”。为了加强海外项目同事的语言能力，胡秋花担负起培训英语的责任，不论工作多么辛苦，她都坚持一周两次的英语授课，以《新概念英语》为教材，侧重听说能力的训练。

　　“她的课互动性强，知识点深入浅出，让我们受益匪浅。”经理部的同事们说起这些来，打心眼里夸赞胡秋花。

　　不受语言障碍影响的胡秋花，自觉提高了工作责任心。她总会情不自禁地管些在她本职工作之外的“闲事”。监理检查现场，胡秋花逐渐谙熟监理对现场的要求和标准，并且把这些标准告知施工人员，按要求进行培训和实作。但现场有时仍然会出现一些简单、重复的“通病”，给监理留下不好的印象。

　　胡秋花急了，“我们先自检！”工程部人手不够，她干脆和她的报检同伴，有时早上7点多就上工地对当天的项目进行自检；有时在监理5点下班后，对第二天要报检的项目进行自检。

　　刚开始的时候，很多人误解她的举动，理解一点的人对她说：“做好自己的本职工作，不要介入其他人的工作，不然他们更懈怠。”有些不理解的，干脆批评她“妨碍了生产”。

　　尽管如此，胡秋花还是坚持“尽自己的最大能力”。“我不懂房建专业，但我懂检查标准。拿了这个标尺，自检只会给企业行方便。”胡秋花说。

　　安哥拉住房工程经历了4年之久，终于等到了最后竣工交验这一刻。面对异常严格的交验标准，胡秋花自愿担任起“小建筑工程师”来，她在监理来检查之前，和质检员一起对内外装修进行检查，并记下来交给现场内外装修班长，督促他们整改。好几次工人中午和晚上加班时，她也在现场指导。

　　她带着粉笔时而在墙上画出瑕疵，时而告诉内外装修负责人哪些没做到位，要重点改。渐渐地，她和施工队熟悉起来，每次交验前，施工队都会主动请她来自检。监理也时常半真半假地喊她“胡工程师”。

　　2012年7月，中铁四局五公司表彰创企业十大明星党员，胡秋花怎么都不敢相信，身为劳务派遣员工的她竟然榜上有名，而此时，她参加工作才不到一年半。

　　企业相关人员称，作为一个拥有１０００余名党员的国有大型企业，十大明星党员的评选竞争激烈，劳务派遣员工的破格评选更是前所未有。

　　作为年纪最小，资历最浅的“明星党员”，胡秋花说，“我完全没想到会得到这个荣誉，只是觉得我首先要做一名合格的翻译，而融入安哥拉，面对的都是国外的业主和监理，我能听懂他们的语言，那种不能被外国人看扁的感觉会逼着你去管一些‘闲事’，在我看来，这一切都是很自然的，每个中国人都会这么做。”

　　（覃仁财 薛伟）