笔者最近在基层走访，发现运城市总工会会员普惠制活动开展得红红火火。与该市总签约开展会员普惠的109个服务网点，囊括了医疗卫生、健身娱乐、商业贸易、汽车修理等服务行业，基本涵盖了职工日常生活的方方面面。此举使职工得到了实实在在的入会好处，从而积极主动地参加工会组织，参与工会建设，融入工会活动，同时也扩大了工会的社会影响，增强了工会组织的吸引力和凝聚力。用该市总有关负责人的话说，就是“我们用一个杠杆撬动，建会工作一下子就活起来了”。

　　这名负责人说的其实是一种工作方法的问题。谋活一颗子，带动全盘棋。运城市总以“会员普惠”为切入点，通过让会员感受入会的好处，增强了职工的工会意识和会员意识，不仅建会工作活了，工会整体工作都活了，功效自然不言而喻。

　　古希腊物理学家阿基米德说过一句话：“给我一个支点，我将可以撬动整个地球。”的确，做任何工作，寻找支点和切入点是第一要务。工会工作也是如此。一些工会干部抱怨工作不好做，尤其是基层干部，面临人少活多的普遍矛盾，如果仅凭一腔热情，面面俱到，日积有余，月累不足，往往难以达到有所作为的目的。要想使有限的力量发挥到最佳，就必须找准支点，抓住关键，对照上级要求，结合本地实际，找到充分体现自身优势的最佳发力点，全力倾斜，以此来牵住调动全面工作的“牛鼻子”，才能达到事半功倍的效果。在这里，支点就是抓手，支点就是突破口。

　　随着经济社会发展和形势任务的变化，工会工作的领域在不断扩大，任务日益繁重，工作千头万绪。工作方法如何，将直接关系到工作实效。找准发力的支点，就找到了启动工作的引擎和解决问题的钥匙。这不仅是一种科学的工作方法，更体现了一种强烈的责任意识和务实的态度。惟有如此，才能实现工作的创新和突破。