路牌翻译出错公共服务得走心

　　近日，郑州火车站周边新树起了100多块交通指示牌，有市民发现，指示牌上的英文翻译错误百出。记者走访发现，这100多块指示牌上，近半出现翻译错误，仅二七广场就有3种翻译。负责单位郑州火车站地区管委会工作人员称，是被厂家的英语水平坑了。

　　“神翻译”、首字母大小写分不清……如此指示牌，恐怕不是“路痴”们的新福音，而是新烦恼。若被外国友人看到，就真是“丢人丢到国外了”。指示牌翻译出错，表面看是制作单位英文功底不过关，实则是责任心流失、公共服务意识差的大问题。

　　天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。近些年，国内一些城市大踏步发展，争先恐后要做国际大都市。问题是，如果连一块小小的指示牌都免不了出洋相，又如何指望其他公共服务有一流水平？不论是主政者还是相关责任部门，树立大目标之前，还是先把指示牌这样的小事先做好吧。

　　协勤拳打脚踢警方管理该升级

　　近日，一则“实拍民警拳打脚踢古稀老人”的视频在网络热传。23日，山东菏泽市成武县公安局相关负责人承认，视频内容的确发生在成武县，打老人的“民警”是协勤人员，当时在向老人索要被偷的儿童车，该局已对这名协勤人员进行批评教育。

　　根据报道披露的信息，即使老人是“惯偷”，即使他有谩骂和吐口水的行为，协勤也不该对其拳打脚踢。协勤虽然不是执法主体，但其行为终归要由警方背书，因此在参与处理具体事件时，更应恪守行为边界，遵规守法。否则，今天你拳打脚踢，明天我“刀枪相向”，不仅折损了警方的形象，更何谈社会安宁？

　　这其实也对警方提出了更高的管理要求。各地警方几乎每年都会招聘协勤人员，这些人如何管理、如何安排，实在是一门大学问。用好了，协勤人员会替民警分担许多工作；用不好，矛盾和麻烦也不会少。这就需要各地警方升级管理，清晰划定协勤人员的“为与不为”，如此，才能实现执法和口碑的双赢。

　　今日主笔 林风