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29日下午17时,2016年国考公共科目笔试正式落幕。据统计,本次考试共有139.5万人通过招录机关资格审查,近93万人实际参加考试,超46万人“弃考”。考试当天全国共有近10万名监考、巡考和考务工作人员为考生提供考试服务。(11月30日)
据统计,国考弃考,2012年度37万人,2013年度38万人;2014年度40万人;今年弃考人数超46万人,也令今年国考竞争比降至33:1——面对国考的一再降温,我想说的是,国考应是求职选项之一,而非第一。
前些年,一说起国考,那真是千军万马挤独木桥,大有改革开放之初千军万马挤高考之势,不少人家的孩子考上公务员,也使得家长扬眉吐气。那个时候,论就业,当上国家干部,不仅可以“旱涝保收”,往往还有公款吃喝,公款旅游,公车私用,这还不包括这样那样的小金库奖金和一些实物福利,也不包括孩子上学、住房、就医等隐性福利;这其间,更有一些权钱交易和吃拿卡要,对于有些公务员来说,可以说油水多多!但是,三十年河东转河西,党的十八大以来,反腐斗争加码再加码而“既打老虎,也拍苍蝇”;与此同时,简政放权再加上政府信息公开,再加上“八项规定”,众目睽睽之下,公务员的工作如履薄冰而压力山大。公务员队伍正在回归普通行业的路上,如今的公务员基本上不敢再“高人一等”,国考不再是求职“第一选项”。官本位风光不再,这也是时代的进步!
过去说,人世间有三百六十行,现在远远不止七百二十行,这公务员本来就应该是人民的勤务员,是为人民服务的,一个国家要正常运转,当然离不开公务员队伍,但,公务员,只不过,也只能是年轻人求职的“选项之一”。无论是经济收入还是事业发展,对于大多数公务员来说,市场经济环境下,比起其它行业的成功者,那是“普通得不能再普通”;特别是在大城市,上有老,下有小,中间横亘一个房价贵,年轻的公务员照样有民生之多艰。
眼下,国考降温之同时,特别是经济发达地区,已有极少数公务员辞职而与党政机关说拜拜了,从官场流向商场,这也顺乎时代潮流;只不过,目前的这种“流动”才是“涓涓细流”,远没有商界流动那么快,我们期待着,官员离开官场也应该成为从业“新常态”。
年轻人的主战场应该在经济建设,在大众创新,可以说,国考在降温,官员下海,这些都是国家之幸!民族之幸!人民之幸!
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