“哪壶不开提哪壶”本是一句俗语，批评的是日常生活中有些人不善于说漂亮话，动辄得罪别人。但这句话，用来描述纪委的工作性质和工作要求，却是十分的贴切，恰恰体现了纪检干部的责任和担当。

　　纪委的主要职能，是协助党委抓好党风廉政建设，抓好监督、执纪、问责——这三者都是促进党的作风建设、赢得党心民心的重要手段。但这三者中的任何一者，落实到具体被执行者的头上，往往令对方心有不快，轻者一时消极被动、不肯配合，重者长期怀恨在心、恃机报复。究其原因，就是纪检干部说话做事，常常“哪壶不开提哪壶”。过年过节了，大家正准备喝酒打牌开心一下，纪委提前就发通知，“党员干部严禁参赌涉赌”；儿女要结婚，正准备好好张罗一番，纪委书记又提醒，“不准超过20桌，不准收受管理和服务对象红包”；升职提拔了，正准备请兄弟们好好聚一聚庆祝庆祝，纪委又提前叮嘱，“严禁公款吃喝、公车私用”。当然，这些规矩都只是针对党员的，但似乎也“太扫兴”了。于是有的党员干部就觉得，纪委“规矩真多”、“管的太宽”，甚至觉得婚丧嫁娶、朋友老乡聚会这些属于他们“私生活”的事也管，表示难以理解和接受。

　　这些真的是纪委“管的太宽”吗？管的宽是事实，但纪委不是管的太宽，而是管了纪委应该管、必须管的事。

　　很多大贪巨腐，绝大多数也都经历了一个量变到质变的腐败过程，总是从“私生活”不俭点、收受数额较小的红包礼品开始，一步一步走上无法回头的贪腐人生之路。如果各级纪委都能够加强廉政宣传提醒，在他们的职业生涯之初划下规矩，在他们初次违规逾矩之时，及时给予适当的处理处分，使之明白党纪国法不是摆设、真的带电，也许他们就是另外一种人生。他们中的很多人其实工作能力都很强，党和人民将他们培养起来也很不容易。所谓千军易得、一将难求，一个优秀的领导干部，能够促进一个行业、一个单位、一个区域的快速发展，这不也是全党之福、人民之福吗？若他们走上贪腐之路，对于我们党来说，不也是一种巨大的损失吗？由此，可见纪委责任之重大，监督工作之重要。

　　“哪壶不开提哪壶”，既是纪委应该做的工作，也是必须要有的担当。一壶水放在火炉上，长期不开，难道不应该有人去问一下为什么吗？不应该有人走过去揭开盖子看一看吗？一个单位经常举报信不断，纪委要去深入调查；一个关系群众正当利益的问题长期得不到解决，纪委要去认真过问，甚至一个部门、一个领域的工作总是推不动，纪委也要去谈话提醒、督促改正。

　　监督、执纪、问责，总是要落实到纪委对某件事的具体态度、对某个人的具体处理，就可能会产生被监督对象的不理解、不配合等反应，甚至引发监督者与被监督者个人之间的矛盾。对此中逻辑的认同，体现了一个纪检干部的认识水平。而面对这些可能的矛盾作出怎么样的行为选择，是主动避开、视而不见，还是迎难而上、敢于揭盖，则体现了一个纪检干部的党性原则。由此可见，“哪壶不开提哪壶”的担当精神和认真劲儿，对于纪委和全体纪检干部来说，实在是一种基本功，也是核心竞争力。

　　落实纪委监督责任，实践执纪监督“四种形态”，就必须有“哪壶不开提哪壶”的精神，消灭监督盲区，抓早抓小、动辄得咎，才能真正把纪律立起来、严起来。