近日，国网吴忠供电公司将干部任前廉政谈话作为履新的关键环节，把好廉政审核关、通过廉洁教育关、用好廉政谈话关，“三关”齐下作好廉政工作。

严把廉政审核关，系好廉洁“安全带”。吴忠供电公司纪委突出“严细实”，从审核函件接收、核实、研判、回复等各环节均认真梳理对待，坚决杜绝“带病提拔”“带病评优”。

通过廉洁教育关，绷紧廉洁“自律弦”。组织履新干部观看廉政警示教育片、发放廉洁自律相关书籍，警示履职干部要以案明纪、以案释法，不断加强党性修养，做政治上的明白人、纪律上的清醒人、作风上的实在人。

用好廉洁谈话关，拧紧廉洁“总开关”。任前廉政谈话从多方面入手，把党风廉政建设责任讲在前、纪律规矩讲在前，要求履新干部保持优良作风，落实“一岗双责”，做一名干事创业敢担当、清正廉洁作表率的干部。（黄璐）

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